федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования
«Самарский национальный исследовательский университет имени академика С.П. Королева»

Свежие новости

События

Владимир Богатырев: "Молодежная политика университетов должна быть направлена на поддержку инициатив студенческих объединений"

Владимир Богатырев: "Молодежная политика университетов должна быть направлена на поддержку инициатив студенческих объединений"

Самарский университет

Самарский университет им. Королёва даст старт креативным молодежным проектам

противодействие COVID-19 Азаров Дмитрий Богатырев Владимир Котельников Геннадий Совет ректоров Встреча студенту сотруднику Министерство науки и высшего образования РФ Год науки и технологий
09.02.2021 2021-12-29
Первое в этом году заседание Совета ректоров вузов Самарской области с участием губернатора Дмитрия Азарова состоялось 8 февраля, в День российской науки. Руководители университетов обсудили вопросы организации образовательного процесса во втором семестре, а также совершенствования системы воспитательной работы.
Председатель Совета ректоров вузов, председатель Самарской губернской думы, академик РАН Геннадий Котельников напомнил, что в конце прошлого года Правительство России утвердило программу фундаментальных научных исследований. Она рассчитана до 2030 года. Среди ее основных задач — развитие интеллектуального потенциала российской науки, создание эффективной системы управления исследованиями для повышения их значимости и востребованности для экономики.
"Этот документ определит фундаментальное развитие науки на ближайшее десятилетие. Общий объем финансирования из федерального бюджета составит 2 триллиона рублей. Программа направлена на поддержку организаций высшего образования. Мы обязательно должны включиться в программу и принимать в ней активное участие", — подчеркнул Геннадий Котельников.
Напомним, текущий год Президентом России Владимиром Путиным объявлен Годом науки и технологий. В связи с этим председатель Совета ректоров поручил руководителям университетов предложить свои планы мероприятий для студенческого и преподавательского сообщества области.
Губернатор Самарской области Дмитрий Азаров отметил, что необходимо постоянно привлекать внимание молодежи к научной деятельности. Тем более, что у вузов региона есть огромный потенциал. Новые возможности открывает научно-образовательный центр "Инженерия будущего", который на сегодняшний день уже объединяет ведущие университеты 9 регионов России.
При этом, по мнению главы региона, не все самарские вузы активно включились в его работу. "Научно-образовательный центр — это проект, который уже создает основы для опережающего развития Самарской области. Но он должен стать локомотивом инновационной трансформации. Это во многом зависит от вас лично, от вашего вклада, — подчеркнул губернатор, обращаясь к ректорам. — Пока концентрированная работа охватывает не все вузовское сообщество. Я хотел бы чтобы ситуация менялась и достаточно быстрыми, опережающими темпами. Только сообща можно достигать результатов по этому важнейшему направлению и всерьез претендовать на статус научно-образовательного центра мирового уровня. На федеральном уровне наш Научно-образовательный центр уже признан. Но для того, чтобы занимать заметные ниши на мировом уровне, нам еще предстоит очень много поработать. От нашей с вами работы очень многое зависит", — обратил внимание участников заседания губернатор.
Ректор Самарского университета им. Королёва Владимир Богатырев выступил с докладом о совершенствовании системы воспитательной работы и об организации образовательного процесса во втором семестре 2020-2021 учебного года.
Самарский университет им. Королёва подготовил проект стратегии развития до 2030 года. В этом документе вектор молодежной политики направлен на создание массового студенческого сообщества, в котором студенческие объединения являются инициаторами мероприятий и изменений, наделены большими полномочиями и ответственностью. 
"Трансформируя воспитательную работу в университете, мы планируем сосредоточиться на создании университетской площадки для реализации креативных и развлекательных проектов (по аналогии со "StrelkaHall"), студенческого Техно-инкубатора, подготовке участия студентов во Всероссийской форумной кампании, развитии волонтерской деятельности и формировании сети студенческих СМИ", — сообщил Владимир Богатырев. Он предложил перезапустить деятельность совета проректоров по воспитательной работе под кураторством Совета ректоров Самарской области. Это позволит координировать усилия, обмениваться опытом и внедрять перспективные идеи по модернизации воспитательной работы в университетах, а также организовывать и проводить общерегиональные мероприятия.
Губернатор Самарской области Дмитрий Азаров отметил, что созданный совет проректоров вузов, курирующих эту деятельность, де-факто перестал работать. "Считаю это неправильным. По многим вузам есть серьезные пробелы по этому направлению работы. Это говорит о том, что решение остановить деятельность такого совета было преждевременным. А внимание, которое Совет ректоров уделяет этому вопросу, явно недостаточное", — уверен Дмитрий Азаров. "Возможностей для самореализации с каждым годом становится все больше и больше. Но, к сожалению, не все студенты о них знают. Поэтому самое главное — дать эту возможность молодым людям реализовать себя. Напомню, что именно на это нацелены национальные проекты, которые реализуются в нашей стране по инициативе Президента Владимира Владимировича Путина", — резюмировал Дмитрий Азаров.
Что касается обучения в новом "весеннем" семестре, в соответствии с рекомендациями Роспотребнадзора и регионального штаба по противодействию распространению новой коронавирусной инфекции обучающиеся Самарского университета им. Королева продолжат обучение в смешанном формате. Потоковые лекции будут проходить в онлайн-режиме, а практические занятия и лабораторные работы — преимущественно в очном, в группах до 30 человек. Расписание составлено таким образом, чтобы у студентов очной формы обучения не было необходимости ежедневно приезжать в университет.
Четыре категории сотрудников университета продолжают работать в дистанционном формате: работники в возрасте 65 лет и выше, беременные женщины и женщины, имеющие детей до 14 лет, работники, страдающие хроническими заболеваниями, перенесшие инфаркт и инсульт.